晋城市长护险改革试点参保人数逾56万人
晋城市长护险改革试点参保人数逾56万人
晋城市长护险改革试点参保人数逾56万人原标题(biāotí):我市长(shìzhǎng)护险改革试点:参保人数逾56万、享受待遇近5000人
作为(zuòwéi)山西省唯一一家国家级(guójiājí)长期护理保险试点城市(chéngshì),自2021年试点工作启动以来(yǐlái),晋城市积极推进长护险落地,始终将群众利益置于首位,以政策框架标准化、护理服务(fúwù)套餐化、护理技能星级化、机构管理等级化、辅助器具租赁化的“五化发展理念”为指引,精心构建起一套科学(kēxué)、完善的长期护理保险制度体系,在(zài)破解失能困局、提升民生福祉方面交出了一份令人瞩目的答卷,也为全国长护险制度的完善提供了可借鉴的“晋城经验”。
截至目前,全市长期护理保险(bǎoxiǎn)参保56.52万人(rén),累计受理(shòulǐ)申请5821人,享受长护险待遇4843人,享受辅助器具租赁服务1559人。
城区玉苑康养社区(晋城(jìnchéng)市委新闻中心供图)
制度筑基,构建全方位保障体系。市医保局通过打造(dǎzào)“1+8”政策体系与3项地方标准,为长护险制度提供了坚实的(de)(de)政策支撑和标准化发展方向。“政府+单位+个人”的三方共担筹资机制,确保了长护险基金的稳定来源,为制度的可持续发展奠定了经济基础(jīngjìjīchǔ)。同时,提供居家自主护理(hùlǐ)(hùlǐ)、上门护理、居家和上门叠加护理、机构(jīgòu)护理4种灵活服务形式以及辅助器具租赁服务,精准对接了失能人员的多样化需求,让每一位(yīwèi)失能人员都能找到最适合自己的护理方式。构建纵向到底、横向到边、多元共治的工作格局,纵向成立了领导小组,出台《晋城市人民政府关于建立长期护理保险制度的实施意见》,为长护险制度的发展筑牢了根基;横向联合市财政等部门(bùmén)印发《晋城市职工(zhígōng)长期护理保险实施细则》,制定出台长护险实施细则和经办(jīngbàn)管理办法、失能评定管理办法等8个长护险配套制度,发布了护理规范、机构评级(píngjí)、护理员星级评定等3个地方标准,实现了政策间的有机衔接,最终形成了政府主导(zhǔdǎo)、行政部门主管、经办机构实施、商保机构承办的长护险管理体系,为制度的顺利推进提供了有力(yǒulì)的组织(zǔzhī)保障。
精细管理,守护基金与服务(fúwù)(fúwù)双提升。在基金运行方面,通过制定失能评估(pínggū)(pínggū)政策,加强对评估机构的管理,建立复评专家库,严格规范评估标准,从源头上保障了长护险基金的合理(hélǐ)使用;在护理(hùlǐ)服务方面,做优护理服务包,重点保障重度失能人员,提供多种护理服务方式,并按照重度失能等级制定不同的支付标准,确保(quèbǎo)资金使用精准高效。同时,出台护理服务项目清单(qīngdān)和辅助器具租赁(zūlìn)服务暂行办法,满足了失能人员多层次、多样化的护理需求;在服务管理方面,依托国家医疗保障服务平台(fúwùpíngtái),引入社会力量参与长护险经办服务,形成政府主导、行政部门主管、经办机构实施、商保机构承办的经办管理体系,建立长护险信息系统,实现了参保评估、服务、结算监管等全流程线上智能化管理,上线(shàngxiàn)长护险APP,开通定位打卡、人脸识别、服务时长记录等多项功能,让服务过程更加透明(tòumíng)、可追溯。
服务(fúwù)下沉,激活产业与人才双引擎(shuāngyǐnqíng)。为了(le)让长护险服务更加贴近(tiējìn)群众,建成长护险一站式服务中心,在全市设置了7个经办(jīngbàn)窗口,强化经办服务,让失能(shīnéng)人员及其家属能够便捷地享受长护险待遇,催生并规范培训了一批优质的(de)(de)养老护理(hùlǐ)服务机构。试点开展以来,已准入定点护理机构47家,全面覆盖6个县(市、区),其中医疗机构14家、养老机构20家、上门护理机构13家,护理人员(hùlǐrényuán)共计1200余名。长护险带动了养老服务产业发展,培育了多元化的照护服务市场。同时,为提升护理人员的专业素养和服务水平,围绕护理服务规范地方标准,依托优质培训资源,对护理人员开展多批次、全覆盖的护理服务培训,进一步提升了护理人员的规范化、专业化水平。
晋城市将继续深入推进长护险制度提质增效,一方面(yìfāngmiàn)紧密结合国家通知要求,进一步优化本地(běndì)长期照护师培养培训体系,提升人才专业素养与服务质量;另一方面不断优化制度设计(shèjì)、加强精细管理、提升服务水平,让更多失能人员享受到政策红利,在幸福安康的道路(dàolù)上稳步前行,书写更加(gèngjiā)精彩的民生保障篇章。(来源:晋城市委新闻中心)
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原标题(biāotí):我市长(shìzhǎng)护险改革试点:参保人数逾56万、享受待遇近5000人
作为(zuòwéi)山西省唯一一家国家级(guójiājí)长期护理保险试点城市(chéngshì),自2021年试点工作启动以来(yǐlái),晋城市积极推进长护险落地,始终将群众利益置于首位,以政策框架标准化、护理服务(fúwù)套餐化、护理技能星级化、机构管理等级化、辅助器具租赁化的“五化发展理念”为指引,精心构建起一套科学(kēxué)、完善的长期护理保险制度体系,在(zài)破解失能困局、提升民生福祉方面交出了一份令人瞩目的答卷,也为全国长护险制度的完善提供了可借鉴的“晋城经验”。
截至目前,全市长期护理保险(bǎoxiǎn)参保56.52万人(rén),累计受理(shòulǐ)申请5821人,享受长护险待遇4843人,享受辅助器具租赁服务1559人。
城区玉苑康养社区(晋城(jìnchéng)市委新闻中心供图)
制度筑基,构建全方位保障体系。市医保局通过打造(dǎzào)“1+8”政策体系与3项地方标准,为长护险制度提供了坚实的(de)(de)政策支撑和标准化发展方向。“政府+单位+个人”的三方共担筹资机制,确保了长护险基金的稳定来源,为制度的可持续发展奠定了经济基础(jīngjìjīchǔ)。同时,提供居家自主护理(hùlǐ)(hùlǐ)、上门护理、居家和上门叠加护理、机构(jīgòu)护理4种灵活服务形式以及辅助器具租赁服务,精准对接了失能人员的多样化需求,让每一位(yīwèi)失能人员都能找到最适合自己的护理方式。构建纵向到底、横向到边、多元共治的工作格局,纵向成立了领导小组,出台《晋城市人民政府关于建立长期护理保险制度的实施意见》,为长护险制度的发展筑牢了根基;横向联合市财政等部门(bùmén)印发《晋城市职工(zhígōng)长期护理保险实施细则》,制定出台长护险实施细则和经办(jīngbàn)管理办法、失能评定管理办法等8个长护险配套制度,发布了护理规范、机构评级(píngjí)、护理员星级评定等3个地方标准,实现了政策间的有机衔接,最终形成了政府主导(zhǔdǎo)、行政部门主管、经办机构实施、商保机构承办的长护险管理体系,为制度的顺利推进提供了有力(yǒulì)的组织(zǔzhī)保障。
精细管理,守护基金与服务(fúwù)(fúwù)双提升。在基金运行方面,通过制定失能评估(pínggū)(pínggū)政策,加强对评估机构的管理,建立复评专家库,严格规范评估标准,从源头上保障了长护险基金的合理(hélǐ)使用;在护理(hùlǐ)服务方面,做优护理服务包,重点保障重度失能人员,提供多种护理服务方式,并按照重度失能等级制定不同的支付标准,确保(quèbǎo)资金使用精准高效。同时,出台护理服务项目清单(qīngdān)和辅助器具租赁(zūlìn)服务暂行办法,满足了失能人员多层次、多样化的护理需求;在服务管理方面,依托国家医疗保障服务平台(fúwùpíngtái),引入社会力量参与长护险经办服务,形成政府主导、行政部门主管、经办机构实施、商保机构承办的经办管理体系,建立长护险信息系统,实现了参保评估、服务、结算监管等全流程线上智能化管理,上线(shàngxiàn)长护险APP,开通定位打卡、人脸识别、服务时长记录等多项功能,让服务过程更加透明(tòumíng)、可追溯。
服务(fúwù)下沉,激活产业与人才双引擎(shuāngyǐnqíng)。为了(le)让长护险服务更加贴近(tiējìn)群众,建成长护险一站式服务中心,在全市设置了7个经办(jīngbàn)窗口,强化经办服务,让失能(shīnéng)人员及其家属能够便捷地享受长护险待遇,催生并规范培训了一批优质的(de)(de)养老护理(hùlǐ)服务机构。试点开展以来,已准入定点护理机构47家,全面覆盖6个县(市、区),其中医疗机构14家、养老机构20家、上门护理机构13家,护理人员(hùlǐrényuán)共计1200余名。长护险带动了养老服务产业发展,培育了多元化的照护服务市场。同时,为提升护理人员的专业素养和服务水平,围绕护理服务规范地方标准,依托优质培训资源,对护理人员开展多批次、全覆盖的护理服务培训,进一步提升了护理人员的规范化、专业化水平。
晋城市将继续深入推进长护险制度提质增效,一方面(yìfāngmiàn)紧密结合国家通知要求,进一步优化本地(běndì)长期照护师培养培训体系,提升人才专业素养与服务质量;另一方面不断优化制度设计(shèjì)、加强精细管理、提升服务水平,让更多失能人员享受到政策红利,在幸福安康的道路(dàolù)上稳步前行,书写更加(gèngjiā)精彩的民生保障篇章。(来源:晋城市委新闻中心)
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